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问：您为什么选择公共关系行业？如何入行的？
答：
进入公关行业纯属误打误撞，做久了，发觉我很痴迷这个行业。我喜欢公共关系这种不断沟通的过程，不断揣摩，读懂你面对的人和事。
我本人虽然是学教育的，但第一份工作恰好是在公关公司。那时，没有“公关公司”的概念，叫信息咨询公司。
当时，我们提出的概念是：为客户提供本地化的服务。这个理念到现在也很受用。正是带着这个理念，我创建了融创。融创一直的口号是“传播是一种责任”，能够很清晰的体现融创的理念就是要为企业提供本地化的整合营销服务。本土血统的公司一定是整合传播公司的未来。在中国这个市场上，本地化的服务更加能适应媒体环境、社会环境、适应企业的发展。
问：您如何看待公关行业女性居多的现象，您是否认为女性从事公关具有某些特殊优势?
答：
公关公司女性居多的确是一个现状。在行业的入门阶段，女性有一些先天优势，比如擅长与人沟通、擅长表达、细致感性等，因此女性在从事公关行业一些初阶的岗位，的确会能更快进入状态。事实上，公关行业一个较为复杂的行业，需要是复合型人才,想在这个行业做深做久就必须成长为一个全才。既要具备行业前瞻性、敏感性，更需要你深入了解市场环境、行业历史，甚至触类旁通行业关联领域。良好的逻辑性和理性思维更是成为公关行业专家的必备条件。在这一点上，不得不说很多男性会做得比较好,因此你可以看到公关行业的高阶职位还是男性居多。
问：
回顾整个的事业发展之路，最满意的事情是什么？有没有比较困难的阶段？
答：
我是一个容易满足的人，融创的今天让我觉得骄傲。融创和自己的客户属于成长伙伴型，很多客户我们都服务了四五年、甚至七八年，如中国石油、英美烟草等。这些都让我觉得满意。现阶段融创的股东合作模式我也比较满意——处在公司后台层面为公司保驾护航的人和负责公司业务，把控公司整体运营的人相互配合，相互补充。公司成立十四年来，股东间的合作一直很愉快。
困难的阶段，我真的没有很深刻的印象。可能过去了就过去了。这么多年，融创的发展还算顺利，在几个大客户的支持陪伴下逐渐成长，这一点，我觉得很幸运也很欣慰。 |
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